- דיני חוזים
- מומחים לדין הזר
- ייפוי כוח מתמשך
- משפט מסחרי
- הדין האמריקאי
- דיני תעופה
- מטבעות דיגיטליים
- אשרות עבודה
- דין סין (China Law)
- דיני עבודה
- תביעות ביטוח ונזקי רכוש
- פלילי
- מקרקעין ונדל"ן
- דיני צרכנות ותיירות
- קניין רוחני
- דיני משפחה
- דיני חברות
- הוצאה לפועל
- רשלנות רפואית
- נזקי גוף ותאונות
- תקשורת ואינטרנט
- מיסים
- תעבורה
- חוקתי ומנהלי
- גישור ובוררויות
- צבא ומשרד הבטחון
- ביטוח לאומי
- תמ"א 38
- פשיטת רגל
- תביעות ייצוגיות
- לשון הרע
- דיני ספורט
- אזרחויות ואשרות
- אזרחות זרה ודרכון זר
- ירושות וצוואות
- נוטריון
בדיחי נ' מיקוד שמירה ואבטחה בע"מ
|
ס"ע בית דין אזורי לעבודה ירושלים |
37460-07-10
18.4.2013 |
|
בפני : שרה שדיאור |
|
| - נגד - | |
|---|---|
|
: שמואל בדיחי |
: מיקוד שמירה ואבטחה בע"מ |
| החלטה | |
החלטה
בפני בקשת התובע לצירוף נספחים לסיכומים.
התובע מבקש לצרף לסיכומיו דו"ח שעות לכל תקופת עבודתו, כפי שנכתבו על ידו לטענתו בסמוך לעבודתו וכן מודעת דרושים אותה פרסמה הנתבעת, ואשר הוצגה במהלך דיון ההוכחות בתיק זה וזאת מהטעם שבמהלך הדיון שנערך ביום 29.1.12 הוברר כי אין בידי הנתבעת דוחות שעות, וגם מתלושי השכר לא הצליחה הנתבעת לומר כמה שעות עבד התובע.
עוד טוען התובע כי הנתבעת טרם הגישה את סיכומיה וכל נזק לא ייגרם לנתבעת.
הנתבעת טוענת מנגד כי לא ניתן להגיש בשלב הסיכומים ראיות חדשות שכן לא ניתנה לנתבעת ההזדמנות לחקור או להתנגד לראיות אלו.
לאחר ששקלתי את טענות הצדדים הגעתי לכלל מסקנה כי דין הבקשה להגשת דוחות הנוכחות להידחות, מהנימוקים המפורטים להלן.
דוחות הנוכחות אותם מבקש התובע לצרף לסיכומיו היו בידיו עוד בטרם פתח בהליך. אולם אלו לא צורפו לא לכתב התביעה ולא לתצהירו של התובע.
במסגרת הליך גילוי המסמכים בין הצדדים ציין התובע את קיומם של דוחות אלו, אולם כאמור לא טרח לצרפם לתצהירו.
מעבר לכך, במסגרת הליך גילוי המסמכים שהתקיים בין הצדדים לא ביקש התובע מהנתבעת לקבל לידיו דוחות נוכחות מטעמה, ככל שישנם כאלו.
התובע עתר עוד בכתב התביעה לגמול שעות נוספות, והיה עליו להוכיח טענתו זו ולו בראשית ראיה, בטרם נסתיימה שמיעת פרשת הראיות, ולא להסתפק בטענה כי נטל הראיה מוטל על הנתבעת.
בהחלטתו מיום 9/3/2011 קבע בית הדין כי "הצדדים יצרפו לתצהיריהם את כל המסמכים אשר הם מבקשים שיהיו בפני בית הדין", ואף על פי כן, לא צרף התובע דוחות אלו לתצהירו ולא הגישם לבית הדין.
בבקשתו לא ציין התובע כל נימוק שיש בו ולו לסבר את האוזן למחדלו שלא לצרף דוחות נוכחות אלו לכתב התביעה ולתצהיר.
הטענה כי רק בדיון שנערך ביום 291/12 "הוברר" כי לנתבעת אין דוחות שעות איננה מקובלת עלי ואין בה כדי להוות הצדקה ו/או עילה להגשת דוחות הנוכחות מטעם התובע בשלב הסיכומים.
כאמור לעיל, על התובע היה לברר סוגיה זו בשלב ההליכים המקדמיים בתיק.
גם לו היינו מקבלים טענת התובע, הרי שהיה על התובע עוד בדיון עצמו לבקש להגיש דוחות אלו כראיה, שהרי אלו היה בידו.
לא מצאנו כל נימוק ו/או הסבר מתקבל על הדעת גם למחדלו זה של התובע, שיש בו כדי להצדיק קבלת ראיות בשלב הסיכומים.
קבלת דוחות אלו כעת תהווה משום פגיעה של ממש בזכויותיה הדיוניות והמהותיות של הנתבעת ויש בה חריגה מכללי הדיון לא רק כפרוצדורה אלא כמהות.
ביחס למודעת הדרושים אותה מבקש לצרף התובע, הרי שזו הוצגה במהלך דיון ההוכחות וניתנה לצדדים ההזדמנות התייחס אליה ועל כן ניתן לצרפה לסיכומים.
בפנינו צורפו שני מסמכים גם לסיכומי הנתבעת כנספח ב'. מסמך שכותרתו "אישור בדבר הסדר על תוספת כוללת בעד עבודה בשעות נוספות בימי חול" ומסמך שכותרתו "מתן הסכמה לתנאי שכר" מיום 5/8/2008.
גם מסמכים אלו אין לקבל מחמת האופן והעיתוי בו הוגשו. ככל שתהא התייחסות אליהם יהא זה מבלי ליתן להם כל תוקף ומשקל, הגם שהתובע לא הגיש כל תגובה להגשתם בצירוף לסיכומי הנתבעת.
התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות:| הודעה | Disclaimer |
|
באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי. האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר. |
|
